Ekran MCW-G30, brązowy

- 3-częściowy ekran
- wygląd rolety okiennej
- przetestowane standardy społeczneBSCI
- kompletnie zmontowany
- stabilny i składany
- optyczne powiększenie istniejącej przestrzeni

- Ta ścianka działowa w stylu shabby jest wielofunkcyjna. Jest idealna jako ścianka działowa, osłona prywatności, osłona przeciwsłoneczna, a nawet jako parawan. Parawan można złożyć w celu szybkiego i łatwego przechowywania, aby zaoszczędzić miejsce.
- Podział pomieszczenia sprawia, że istniejąca przestrzeń wydaje się większa. Jednocześnie ten parawan z trzema panelami tworzy ekstrawaganckie akcenty w domu.

Wymiary całkowite (w przybliżeniu):
Wysokość: 170 cm
Szerokość: 120 cm
Głębokość: 2 cm

Wymiary po złożeniu (w przybliżeniu)):
Wysokość: 170 cm
Szerokość: 40 cm
Głębokość: 6 cm

Materiał: drewno paulownia

Chcesz w prosty sposób podzielić swój pokój, zmniejszyć go lub wydzielić strefy i jednocześnie dodać modny akcent? Nie ma problemu. Umieść naszą ściankę działową w strefie wejściowej, salonie/jadalni lub sypialni i nadaj pomieszczeniu przytulną, domową atmosferę.

Szczotkowana powierzchnia sprawia, że każdy z naszych produktów shabby ma swój własny, indywidualny wygląd, który z jednej strony jest rustykalny, ale z drugiej strony zabawnie lekki, dzięki czemu płynnie wtapia się w każde otoczenie, ale także potrafi nadać akcenty. Kreatywność nie ma tu granic. Uniwersalna seria mebli o wyglądzie vintage.

Drewniane elementy tego ekranu są wykonane głównie z drewna palownia, cennego drewna uprawianego już w Europie, które jest również znane jako aluminium drewna ze względu na jego lekkość i wysoką stabilność.

Zamów, rozpakuj, gotowe - produkty z tej serii są dostarczane w pełni zmontowane, więc nie ma potrzeby żmudnego montażu. Wszechstronny pakiet beztroski.

Producent posiada certyfikat BSCI. Zobowiązuje to producenta do przestrzegania standardów społecznych. Oceny od A (bardzo dobra) do E (niezadowalająca)

Socjalny system zarządzania (ocena D), ochrona pracowników (A), prawo do rokowań zbiorowych/wolność zrzeszania się (A), brak dyskryminacji (A), rozsądne wynagrodzenie (B), rozsądne godziny pracy (D), Bezpieczeństwo i higiena pracy (B), Zakaz pracy dzieci (A), Bezpieczeństwo i higiena pracy osób młodych (A), Zakaz fikcyjnego zatrudnienia (A), Praca przymusowa (A), Ochrona środowiska (A), Etyczne prowadzenie działalności gospodarczej (A)

Audytor: Amfori, DBID: 351271, Audit Id: 165443